Cuando comenzaste a trabajar, tu empleador debió pedirte que llenes unos documentos incluyendo el formulario W-4, del IRS. Este formulario recogió información acerca de tu nombre legal, tu dirección, tu número de Seguro Social e información acerca de tus impuestos, y de cómo estos van a ser deducidos. Tu patrón debió estar de acuerdo en… Read more »
Simplemente no. El IRS define como trabajadores del hogar, a niñeras, empleadas domesticas, empleadas de limpieza, cocineras, empleadas al cuidado de personas mayores, y todas aquellas personas que realicen cualquier tipo de trabajo en una residencia privada. El IRS tiene muy claramente definidos a estos trabajadores como domésticos, no como trabajadores independientes. La familia para… Read more »
Importante: Si usted emplea una niñera o empleada del hogar, que esté legalmente dentro de los Estados Unidos, mediante una visa G-5; usted tendrá pagos, beneficios y registros de pago adicionales, obligaciones que son impuestas por la organización que los patrocina. Familias interesadas en el establecimiento de una relación exitosa a largo plazo con su… Read more »
La ley laboral, la ley de impuestos y el código penal, a nivel tanto Federal como Laboral, otorgan protección y derechos básicos a todas las niñeras y trabajadores domésticos que se encuentren dentro del horario de trabajo. No importa si usted es ciudadano de los EE.UU., un extranjero con permiso de trabajo, o un extranjero… Read more »
En el “Mundo de la niñera”, la tentativa de aceptar un trabajo donde te paguen CASH (sin figurar en planilla o sin reportar impuestos) es algo que toda niñera tiene que enfrentar. Después de todo… ¿a quien le GUSTA pagar impuestos? Sin embargo las niñeras profesionales saben que el ser pagadas legalmente es a la… Read more »
Tenemos buenas noticias para usted – Cuando su patrón paga los impuestos de la niñera – se llaman “Nanny taxes” – podría calificar para ayudarlo a ¡ahorrar impuestos! Los créditos del impuesto sobre la renta ganada están disponibles para muchas niñeras. (Revisar la página anterior) También existen las rebajas de impuestos periódicas, pero estos son… Read more »
Las “Preguntas Frecuentes” en www.homeworksolutions.com te guiarán sobre los problemas más frecuentes e importantes de la niñera. La mayoría de los beneficios y condiciones de empleo son negociadas entre usted y su patrón – Siempre es importante insistir en un contrato de trabajo por escrito, donde se establezcan todos los detalles del mismo. Si tienes… Read more »
